שכ”ל אוניברסיטאי למצטרפים לסמסטר אביב – פברואר 2023
תהליכי שינוי ארגוני, הם תהליכים מורכבים המחייבים ידע אקדמי רחב, יכולת ניתוח ותיכנון תוך ייעוץ מושכל לבעלי התפקידים השונים ומקבלי ההחלטות בארגונים.
מוסמכי התוכנית יקבלו כלים לניתוח יישומי ואבחון הצורך בשינוי, ילמדו לאפיין תהליכי שינוי ולנהל אותם הן כסוכני שינוי פנים ארגוניים והן כיועצים ארגוניים חיצוניים.
*התוכנית אושרה ע”י המל”ג והענקת התואר מותנה באישורה.
ראש התוכנית: פרופ’ אלי וייץ. סגן נשיא המכללה לעניינים אקדמיים. גמלאי של אוניברסיטת תל אביב, בה היה חבר סגל של החוג ללימודי עבודה ואף עמד בראש התכנית לתואר שני בניהול משאבי אנוש. שימש גם כיו״ר ארגון הסגל האקדמי הבכיר ויו״ר המועצה המתאמת של הסגל האקדמי הבכיר באוניברסיטאות. כתבת את הספר ״התנהגות לא נאותה בארגונים״ עם פרופ׳ יואב ורדי בהוצאת מגנס.
מתכונת לימודים יום מקוון אחה”צ + יום שישי
הלימודים נפרסים על פני 4 סמסטרים רצופים ומתקיימים במתכונת של מפגש בשבוע בשעות אחה”צ (מקוון) ובימי שישי בשעות הבוקר- צהריים.
שכר לימוד אוניברסיטאי
למצטרפים לסמסטר אביב – פברואר 2023
נגישות נוחה לקמפוס המכללה
קמפוס המכללה ברמת גן ממוקם באזור נגיש, בקרבת מצומת אלוף שדה. הקמפוס כולל מאות מקומות חניה ללא תשלום.
סגל מרצים איכותי
פיתוח חשיבה חדשנית ויצירתית
מוסמכי התוכנית ירכשו כלים לפיתוח חשיבה חדשנית ויצרתית לבניית תוכניות שינוי בארגונים
הלימודים נפרסים על פני 4 סמסטרים רצופים ומתקיימים במתכונת של מפגש בשבוע בשעות אחה”צ (מקוון) ובימי שישי בשעות הבוקר- צהריים. הסטודנטים יוכלו לעבוד ולממש את הכלים שהם רוכשים כבר במהלך הלימודים.
להגשת מועמדות לתוכנית יש להציג זכאות לתואר ראשון בממוצע של 80 ומעלה.
התוכנית כוללת התנסות בשדה תוך השתתפות בתרגילים, ניתוח אירועים וסימולציות ארגוניות שיאפשרו לתת את ההכשרה הייחודית הנדרשת למימוש מטרות התוכנית.
שכר לימוד אוניברסיטאי לנרשמים לסמסטר אביב – פברואר 2023
סופ”ש פתוח
באקדמית רמת גן
